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労働基準法を勉強

法律をもっと知っていれば良かったと思うこと。

それは、労働基準法についてです。

私は業務でたまたま労務に携わるお仕事を担当していたので

お仕事をしながら、労働基準法について勉強できました。

しかし労務のお仕事をする前は、

労働と生活は切っても切れないことなのに、

労働に関する法律を知っているか?
と問われると曖昧だったり知らなかったりすることが多くありました。

今、考えるとこれは違法と思うことがいくつかあります。

その中の一つが振り替え休日。

今でもはっきり覚えています。
入社してすぐの土曜日です。

私が就職した会社は郊外に倉庫を保有していたので、見学に行きました。

見学時間は短かったのですが、土曜日なので高速道路が渋滞していたので

往復の時間はかなりかかり丸一日がかりに。

その当時は判らなかったけれど、後から休日出勤した場合には、

振り替え休日の付与、又は休日出勤手当の支給。

が当時の労働基準法に定められていました。

お休みも手当ても貰わなかった新入社員だった私たち。

今考えると就職する前に、労働者を保護する労働基準法を勉強しておくべきだったと思います。

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